Штраф за неведение воинского учета в организации

0
220

Воинский учет ведут все предприятия, независимо от формы собственности и размеров. Их руководители назначают ответственных лиц. В их обязанности входит следующее:

  1. Заполнение личных карточек военнообязанных сотрудников (форма Т-2) на основе предоставленных ими документов: военных билетов и удостоверений.
  2. Отражение предоставленной информации в соответствующих документах: журналах, бланках.
  3. Определение граждан, которые подлежат постановке на воинский учет.
  4. Своевременное предоставление информации в военные комиссариаты и органы местного самоуправления.
  5. Проведение агитационных мероприятий в области военной подготовки.

Стоит учесть, если на предприятии не работают военнообязанные граждане, вести воинский учет не нужно.

Штраф за воинский учет: несоблюдение законодательства

За нарушение правил ведения воинского учета предусмотрена административная ответственность. Если руководители предприятий или ответственные должностные лица не предоставляют список военнообязанных сотрудников в установленный срок, по законодательству РФ на них накладывают штраф в размере 300-1000 руб.

Также предусмотрена ответственность за неоповещение лиц о вызове их по повестке в военный комиссариат на период мобилизации или военных действий. Проверяющие органы выпишут штраф в размере 500-100 рублей. Такое правило описано в КоАП РФ ст. 21.2.

Ответственные сотрудники должны своевременно оповещать военные комиссариаты о количестве принятых работников, которые имеют отношение к воинскому учету и должны состоять на учете. За нарушение такого правила предусмотрен штраф в размере 300-1000 рублей.

В Приложении к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета указаны сроки, в которые компетентные органы должны осуществлять проверку предприятий. Если в штате организации трудится свыше 500 военнообязанных граждан, проверку проводят не реже одного раза в год. Если же этот показатель меньше, организацию проверят один раз в три года.