СЗВ-М, если нет начисления зарплаты

0
338

Ежемесячно работодатели обязаны подавать в ПФР отчет по форме СЗВ-М. В нем указывают сведения о застрахованных лицах. Таковыми являются наемные сотрудники, а также лица, которым выплачивают вознаграждения в соответствии с договорами подряда, гражданско-правового характера и другими видами соглашений, предусмотренным трудовым законодательством Российской Федерации.

Страхователи — работодатели, использующие наемный труд. Ими могут быть:

  • ИП (индивидуальные предприниматели);
  • лица, занимающиеся частной практикой;
  • российские и иностранные компании, их подразделения, работающие на территории РФ.

В соответствии с законом №27-ФЗ эти работодатели за своих сотрудников оплачивают пенсионные взносы в соответствующем размере.

Форма СЗВ-М утверждена Постановлением Правления ПФР №83п от 01.02.2016 года.

Она состоит из таких разделов:

  1. Реквизиты страхователя. В нем указывают регистрационный номер в ПФР, краткое наименование, ИНН и КПП.
  2. Отчетный период. В поле проставляют номер месяца, за который подают отчет. Например, при сдаче СЗВ-М за август 2020 года в полях прописывают «08» и «2020».
  3. Тип формы. При первичной сдаче отчета проставляют код «исхд». Если надо внести в поданные сведения исправления и дополнения — «доп». Для отмены предоставленных данных — «отмн».
  4. Сведения о застрахованных лицах. В разделе указывают ФИО сотрудников и других лиц, а также их СНИЛС и ИНН.

Форму можно заполнить в электронном виде. СЗВ-М в 1С: ЗУП составляется автоматически. Для этого необходимо изначально правильно внести сведения о сотрудниках в программу 1С:Зарплата. Отчет можно сформировать, сохранить, распечатать и отправить на проверку.

СЗВ-М сдают двумя способами:

  • в электронном виде при численности персонала более 25 человек;
  • на бумажном носителе при штате сотрудников менее 25 человек.

Это правило указано в Федеральном законе №27-ФЗ. За его нарушение установлен штраф в размере 1000,00 рублей.

СЗВ-М подают ежемесячно до 15 числа месяца, следующего за отчетным.

За несоблюдение сроков подачи отчета утвержден штраф в размере 500,00 рублей за каждое застрахованное лицо, сведения о котором не были предоставлены вовремя. Также штраф положен должностному лицу, ответственному за соблюдение сроков сдачи отчетности в ПФР. Его размер составляет 300,00-500,00 рублей.

СЗВ-М: зарплата не начисляется

В соответствии с законодательством РФ, работодатели в отчет обязаны включать всех сотрудников и лиц, которым они выплачивают вознаграждения. Но как быть в ситуации, когда такие выплаты отсутствуют?

Пенсионный фонд дал пояснение. В соответствии с Письмом ПФР №ЛЧ-08-19/10581 от 27.07.2016 года, страхователи обязаны включать в отчет всех наемных сотрудников и лиц, которым они выплачивают вознаграждения, даже если оплаты за их услуги и работы не было в текущем периоде. Это не означает, что трудовые отношения с ними были прекращены. Поэтому и сведения о них необходимо подавать своевременно.

СЗВ-М без сотрудников сдавать или нет

Форма предназначена для указания сведений о застрахованных лицах — наемных сотрудниках и других лицах, которым выплачивают вознаграждения. В Письме ПФР №ЛЧ-08-19/10581 от 27.07.2016 года даны пояснения: если в штате предприятия не числится ни одного сотрудника, и не заключены трудовые соглашения с другими физическими лицами, отчет по форме СЗВ-М подавать не нужно. Также его не сдают ИП и лица, занимающиеся частной практикой, которые в своей деятельности не используют наемный труд.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here